劳动法不放假合法吗 🏢📅
发布时间：2025-04-19 08:51:14来源：
近期，关于“劳动法不放假是否合法”的话题在网络上引发热议。许多劳动者对这一问题感到困惑，尤其是在法定节假日未能得到休息时。根据我国《劳动法》规定，用人单位应保障劳动者享有休息和休假的权利。然而，部分企业以工作繁忙为由，强制员工加班，这是否符合法律规定？作为劳动者，我们有权了解自己的权益，避免被侵权。
一些行业如餐饮、零售等因工作性质特殊，确实存在无法完全落实假期的情况，但这并不意味着可以随意剥夺员工的休息权。企业应当通过合理排班或提供调休等方式平衡工作与生活。同时，劳动者也要学会用法律武器保护自己，遇到不合理要求时可向劳动监察部门投诉。
第三段：维护合法权益不仅是个人的责任，也是社会进步的表现。让我们共同努力，营造一个既高效又有人情味的工作环境。💪🌈
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